Керен Иштальмут: Ограничения и налоговые льготы
«Керен Иштальмут» обладает рядом налоговых льгот, однако они, льготы, сопровождаются рядом ограничений. Чтобы воспользоваться этими льготами, необходимо соблюдать определенные условия.
Ограничения для наёмного сотрудника.
- Период изъятия средств
Чтобы получить налоговые льготы, средства из фонда можно изъять не ранее чем через 6 лет после его открытия. Для людей пенсионного возраста этот срок сокращается до 3 лет. Также, если деньги нужны для повышения квалификации, изъятие возможно через 3 года.
- Лимит отчислений
Налоговые льготы распространяются только на отчисления с зарплаты, не превышающей 15,712 шекелей брутто (данные на 2024 год).
Что происходит с отчислениями, превышающими этот лимит?
«Керен Иштальмут» для наёмного сотрудника состоит из трёх частей:
- Отчисления работника не облагаются налогами.
- Отчисления работодателя, превышающие установленный лимит, считаются доходом в момент отчисления, и сотрудник обязан уплатить налог с этой суммы.
- Накопленный прирост капитала с части, превышающей лимит, будет облагаться налогом в размере 25%.
Например, если ваша зарплата составляет 20,000 шекелей в месяц и отчисления в «Керен Иштальмут» делаются с полной суммы, то льготы применяются на часть зарплаты до 15,712 шекелей. Оставшаяся сумма (4,288 шекелей) облагается налогом. Отчисления работодателя (7,5% от 4,288 шекелей) добавляются к налогооблагаемому доходу, а накопленный прирост капитала с этой части облагается налогом в размере 25%.
Важные моменты:
- В большинстве организаций отчисления в «Керен Иштальмут» производятся только с суммы зарплаты, не превышающей лимит 15,712 шекелей. Отчисления с полной зарплаты чаще встречаются в крупных фирмах, госсекторе и среди топ-менеджмента.
- Несмотря на дополнительные налоговые обязательства, отчисления с полной зарплаты всё равно выгодны, так как работодатель добавляет 3 шекеля на каждый ваш 1 шекель.
- Соотношение выплат
Освобождение от налога на прирост капитала на часть, отчисляемую работником, ограничено законом. Возникает много вопросов в социальных сетях по поводу увеличения отчислений в «Керен Иштальмут» более чем на 2,5% от зарплаты, чтобы прирост капитала не облагался налогом. Ответ прост – нет. В Налоговом Кодексе четко прописано, что для получения освобождения на прирост капитала на часть работника на сумму, которая не превышает 2.5% от зарплаты и не превышают треть от отчислений работодателя.
Ограничения для индивидуального предпринимателя в «Керен Иштальмут».
Индивидуальные предприниматели могут также воспользоваться налоговыми льготами при открытии «Керен Иштальмут», но для этого предусмотрены определённые условия и ограничения.
- Период изъятия средств
Для индивидуальных предпринимателей действуют те же правила по срокам, что и для наёмных работников. Чтобы получить налоговые льготы, средства можно изъять спустя 6 лет после открытия фонда. Для лиц пенсионного возраста этот срок сокращается до 3 лет. Если деньги нужны для повышения квалификации, их также можно изъять через 3 года после открытия фонда.
- Лимит налогового вычета
Чтобы отчисления в «Керен Иштальмут» признавались налоговым вычетом, они должны составлять 4,5% от прибыли, но не более 13,203 шекелей в год (по данным на 2024 год). Это означает, что для получения максимальной выгоды от программы предприниматели должны планировать свои отчисления в пределах установленных лимитов.
- Освобождение от налога на прирост капитала
Прирост капитала в фонде будет освобождён от налога на вложения, которые не превышают 20,520 шекелей в год. Это даёт предпринимателям возможность накапливать средства без налоговых обязательств, если их годовые вклады не превышают этот лимит.
- Миф о создании «освобожденного от налога» фонда
В социальных сетях часто обсуждается возможность создания «инвестиционного фонда» через «Керен Иштальмут». Нажатием кнопки можно открыть Эсек Патур, с сертификатом открытого «Индивидуального предпринимателя» открыть себе «Керен Иштальмут» и ежегодно отчислять себе по 20,520 шекелей в фонд.
Однако это является грубым нарушением закона.
Почему это незаконно:
- Нарушение налогового законодательства. Статья 17.5 Налогового кодекса чётко устанавливает, что льготы в «Керен Иштальмут» предоставляются только предпринимателям с реальным доходом от бизнеса. Использование «Керен Иштальмут» без коммерческой деятельности является явным нарушением закона.
- Нарушение закона об НДС. Регистрация бизнеса в службе НДС без коммерческой деятельности также считается грубым нарушением законодательства. Такое действие не является легитимным налоговым планированием, а прямым нарушением законов, регулирующих налогообложение и предпринимательскую деятельность.
- Комбинированные льготы для наёмных сотрудников и индивидуальных предпринимателей
Для тех, кто совмещает работу по найму с индивидуальной предпринимательской деятельностью, действует специальная формула расчета льгот. В этом случае можно открыть два фонда «Керен Иштальмут» — один как наёмный сотрудник, а другой как индивидуальный предприниматель.
Чтобы максимально эффективно воспользоваться льготами в каждом из статусов, рекомендуется проконсультироваться с бухгалтером. Он поможет рассчитать оптимальные суммы отчислений как в фонд наёмного сотрудника, так и в фонд индивидуального предпринимателя.
Роман Церельштейн,
Лицензированный аудитор, бухгалтер и налоговый консультант, Роэ Хешбон.
TOPICS > Бухгалтер в Израиле, Бухгалтер Керен Иштальмут, Бухгатер в Рамат Гане, Годовой Отчет Роэ Хешбон, Керен Иштальмут для ацмаи, Керен Иштальмут на работе, Керен Иштальмут налоги, Керен Иштальмут Налоговые Льготы, Керен Иштальмут Ограничения, Налоговые Льготы в Израиле, Оптимизация налогов в Израиле, Роэ Хешбон, Роэ Хешбон CPA, Роэ Хешбон в Рамат Гане